Radni život i izazovi u Švicarskoj: Sveobuhvatan pregled

23. veljače 2026.·Marko
Radni život i izazovi u Švicarskoj: Sveobuhvatan pregled

U Švicarskoj se mnogi suočavaju s izazovima u radnom životu, osobito kada je u pitanju nezaposlenost i ekonomska nesigurnost. Značajne promjene na tržištu rada, rast nezaposlenosti među visokoobrazovanima te duže radno vrijeme u usporedbi s europskim susjedima čine Švicarsku složenim gospodarskim okruženjem.

Radni život i izazovi u Švicarskoj: Sveobuhvatan pregled

U Švicarskoj mnogi ljudi suočavaju se s izazovima u radnom životu, osobito kada je riječ o nezaposlenosti i ekonomskoj nesigurnosti. Na primjer, slučaj M. M., koji je tjednima čekao na isplatu naknade za nezaposlene, tijekom tog vremena strahujući za svoju egzistenciju, nije rijedak. Takve situacije stvaraju ogroman stres za pogođene.

Istodobno, Švicarska doživljava značajne promjene na tržištu rada. Odluka tvrtke Digitec Galaxus da izgradi novo skladište u Egerkingen umjesto u Rafzu rezultirala je gubitkom 500 radnih mjesta i milijun švicarskih franaka poreznih prihoda u pogođenoj općini. Ovo pokazuje kako odluke o lokaciji tvrtki mogu izravno utjecati na lokalna tržišta rada i javno financiranje.

Ravnoteža između posla i privatnog života u uredu.

Posebno za mlade akademike, situacija na tržištu rada pogoršala se. Od 2010. nezaposlenost među sveučilišnim diplomcima porasla je za 70%. Ono što se nekada smatralo jamstvom za posao, danas je izazov s kojim se mnogi diplomci suočavaju, suočeni s preko 100 neuspješnih prijava. Ova situacija mogla bi dovesti do toga da stručne škole ponovno postanu atraktivna alternativa, kao u slučaju Fionna Wicklija, koji je završio obuku za pejzažnog vrtlara.

Visoka nezaposlenost utječe na gospodarstvo zemlje.

Osim toga, Švicarci u usporedbi s europskim susjedima rade više sati tjedno. Ovo pokazuje snažnu radnu etiku u zemlji, iako još uvijek postoje europske zemlje s dužim radnim vremenom.

Ukupno gledajući, Švicarska se unatoč svojoj gospodarskoj snazi suočava s izazovima u radnom sektoru, bilo kroz promjene na tržištu rada, nesigurnosti oko isplata naknada za nezaposlenost ili radno opterećenje radnika.

Povezani članci